Producción y Servicios
Programa anual / 2026 ciclo B
Gestión de Recursos Humanos
Forma en la gestión del talento y su relación con los objetivos de las organizaciones. Comprende reclutamiento, selección, capacitación, compensaciones y relaciones laborales, junto con liderazgo, gestión del cambio y cultura organizacional.
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Duración9 meses
Formación720 horas académicas
ModalidadVirtual · Clases en vivo
HorarioLunes a viernes · 19:00 a 22:00 h · Perú
Cursos por módulo
Malla curricular
Módulo 01
Fundamentos de recursos humanos
- Introducción a la gestión de recursos humanos
- Comportamiento organizacional
- Psicología organizacional
- Legislación laboral
160HORAS
ACADÉMICAS
Módulo 02
Desarrollo del talento y relaciones laborales
- Reclutamiento y selección de personal
- Capacitación de desarrollo
- Gestión del desempeño
- Relaciones laborales y negociación colectiva
160HORAS
ACADÉMICAS
Módulo 03
Compensación, beneficios y gestión del cambio
- Administración de la compensación
- Gestión de beneficios
- Gestión del cambio organizacional
- Clima y cultura organizacional
200HORAS
ACADÉMICAS
Módulo 04
Liderazgo, ética y estrategias de recursos humanos
- Liderazgo y desarrollo de equipos
- Ética y responsabilidad social corporativa
- Estrategias de recursos humanos
- Innovación y tendencias en recursos humanos
200HORAS
ACADÉMICAS
Certificación
Un certificado general y cuatro certificados modulares, a nombre de la Universidad Nacional de San Agustín de Arequipa y de la Facultad de Ingeniería de Producción y Servicios.
La documentación para la entrega de certificados se presenta al finalizar el programa.
Consultar requisitosConsultar brochureMatrícula 2026 · Ciclo B
Cierre de matrículas: 7 de diciembre de 2026.
Inicio de clases: 21 de diciembre de 2026.