Cerro Verde busca jóvenes profesionales de la UNSA para su Programa de Becarios 2026

• La iniciativa contempla 12 meses de prácticas profesionales y está dirigida a egresados de diversas carreras.

Cerro Verde presentó en la Universidad Nacional de San Agustín de Arequipa su Programa de Becarios 2026, dirigido a jóvenes egresados de distintas especialidades que buscan iniciar su experiencia profesional en el sector minero. La propuesta contempla 12 meses de prácticas, principalmente en las instalaciones de la operación minera, donde los participantes desarrollarán actividades vinculadas con su especialidad y contarán con el acompañamiento de un mentor.

Carlos Arenazas Rodríguez, superintendente de Desarrollo Organizacional de Cerro Verde y egresado de la Escuela Profesional de Psicología de la UNSA, explicó que la convocatoria está dirigida a jóvenes que hayan egresado en el último semestre de 2025 o durante el primer y segundo semestre de 2026. Precisó que la empresa requiere perfiles de diversas áreas, entre ellas ingenierías, geología y ciencias sociales.

Más que un perfil específico, la compañía busca jóvenes con disposición para aprender, actitud y compromiso con la seguridad. “El pregrado te da el conocimiento; lo que nosotros ofrecemos es poner ese conocimiento en práctica”, señaló Arenazas Rodríguez durante la charla desarrollada ante estudiantes y egresados de la universidad.

La propuesta busca que los participantes conozcan de cerca el funcionamiento de una operación minera y fortalezcan sus capacidades profesionales a partir de la experiencia directa. De acuerdo con el representante de Cerro Verde, la mayor parte de las prácticas se desarrolla en la mina, aunque algunas posiciones pueden corresponder a oficinas ubicadas en la ciudad, según la especialidad y el área.

La relación entre Cerro Verde y la UNSA en torno a este programa se mantiene desde aproximadamente 2010. Arenazas Rodríguez resaltó que una importante proporción de los jóvenes que ingresan al programa procede de Arequipa y que los egresados de la universidad tienen una participación significativa.

Durante la charla, también recomendó a los postulantes revisar cuidadosamente la información que consignen en sus registros, especialmente los números telefónicos y correos electrónicos, debido a que un dato incorrecto puede impedir el contacto durante el proceso de selección.